6月18日上午，第十六屆中國留學(xué)人員南京國際交流與合作大會（以下簡稱“南京留交會”）在南京國際博覽中心拉開帷幕。由南京市人力資源和社會保障局聯(lián)合江蘇領(lǐng)航人力資源服務(wù)集團(tuán)有限公司編制的《2023-2024 年度南京人才驛站站點(diǎn)城市重點(diǎn)高校人才分布報告》（以下簡稱《人才分布報告》在本屆留交會上重磅發(fā)布。
《人才分布報告》通過梳理驛站國內(nèi)站點(diǎn)城市的20所重點(diǎn)高校本碩博畢業(yè)生生源信息，重點(diǎn)關(guān)注軟件和信息服務(wù)、智能電網(wǎng)、集成電路等符合南京產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向的緊缺專業(yè)，明晰緊缺專業(yè)人才在各城市高校的分布情況，為用人單位精準(zhǔn)招引異地高校人才做好數(shù)據(jù)支撐，助推校企合作實(shí)現(xiàn)“雙向奔赴”。
同時，本屆留交會上，領(lǐng)航集團(tuán)還攜南京人才驛站，帶來了17個年薪30萬以上的高薪崗位參加了重點(diǎn)活動之一：“金陵金領(lǐng)”高層人才獵聘會，崗位涉及智能汽車、軟件信息、生物醫(yī)藥等重要行業(yè)。現(xiàn)場，來自摩洛哥等國家的數(shù)名海內(nèi)外留學(xué)人員圍繞崗位、行業(yè)、留寧政策等問題，與驛站工作人員開展了深度交流。
